Gallup

Всегда обидно прощаться не только с хорошим, но и просто с «нормальным» работником, ведь новый человек всегда требует финансовых и временных затрат. Что делать? Не давать уйти тем, кто уже есть.

Руководящие должности манят людей. Кажется, что это и есть признание достижений и талантов. Почему же тысячи отличных специалистов счастливее без тех самых «возможностей начальника»? Объясняем.

Доля потенциальных эмигрантов выросла до рекордных 20%, причем среди молодых она более чем вдвое выше. Такими темпами население России может сократиться на 8% за 30 лет.