61% россиян собираются работать на пенсии, 9% из них намерены запустить свой бизнес
Более половины опрошенных россиян намерены продолжить работу по достижении пенсионного возраста, чтобы сохранить стабильный доход, социализацию, ощущать надежность и вести активный образ жизни.
61% опрошенных россиян хотят работать после выхода на пенсию, таковы данные «Авито Работы». В исследовании участвовало больше 7 тыс. человек, работающих в штате.
35% из этих респондентов планируют продолжать работать на полной занятости, 18% рассматривают возможность подработки или фриланса.
На пенсии люди хотят оставаться востребованными и полезными (28%), общаться с новыми людьми (21%), идти в ногу со временем, осваивать новые технологии и расти в профессиональной сфере (19%).
При этом в числе главных причин продолжения трудовой деятельности — желание сохранить стабильный доход, не зависящий от пенсионных выплат (54% опрошенных), вести активный образ жизни (39%), ощущать стабильность и надежность (37%).
42% будущих пенсионеров готовы сменить сферу деятельности и освоить новую профессию в онлайн-торговле (14%), IT, интернете и в телекоме (11%), искусстве и сфере развлечений (11%), на административной работе (10%), в сельском хозяйстве (9%) и управлении персоналом (7%). Такое же число опрошенных (42%) не хотели бы менять текущую специальность.
9% респондентов думают о запуске своего дела. Как ранее рассказывал DK.RU, за девять месяцев 2024 г. россиян после 56 лет, решившихся впервые открыть ИП или ООО, стало больше на 37%.
Пенсионные выплаты станут основным источником дохода для 63% будущих пенсионеров, 45% опрошенных дополнительно рассчитывают на зарплату с места работы. 29% полагаются на собственные накопления, 16% планируют получать доход от инвестиций, 15% будут сдавать недвижимость в аренду. 14% опрошенных рассчитывают на доход от собственного бизнеса, столько же надеются на получение дополнительных пособий и субсидий, 11% ждут финансовой поддержки от семьи.
Отметим, что доля сотрудников в возрасте 46-65 лет составляет 42% от всех трудящихся россиян, тогда как на молодежь до 28 лет приходится 13%. Читайте на DK.RU — как меняется возрастной ценз в условиях кадрового голода.
Также DK.RU писал, что в России на начало 2024 г. проживало 41,08 млн пенсионеров. Из них 7,87 млн — работающие. Как компаниям относиться к сотрудникам 50+ и почему таких соискателей будет все больше — на DK.RU.
Читайте также:
>>> Пенсия отменяется? Минтруд предлагает активнее вовлекать пожилых людей в экономику
>>> «Раньше с легкостью провожали сотрудников на пенсию, а теперь чаще уговаривают остаться»
>>> Социальную пенсию в 2025 году проиндексируют почти на 15%
Алексей Фаюстов: «Мы живем в царстве недостоверного, фейк-ньюс, погони за кликбейтом» 
Стоит ли бизнесу переходить на АУСН? Роман Речкин — о нюансах нового налогового спецрежима 
Петр Авен и Михаил Фридман продали свои доли в Альфа-банке и «Альфастраховании» 
РСПП: недоступность заемных средств беспокоит российский бизнес больше, чем санкции