Предприниматели Екатеринбурга объяснили суть жалоб на «серые» зарплаты
Администрация города запустила сервис для борьбы с серыми зарплатами. Однако его могут использовать работники, которые хотят свести счеты с работодателями, предупреждают эксперты.
Кто будет использовать сервис для жалоб на работодателей
«Серая» зарплата позволяет организациям сэкономить на налоговых сборах, а сотрудникам — получить большее вознаграждение за счет такой оптимизации. Начальник департамента финансов администрации города Андрей Корюков ранее отмечал, что из-за «серых» зарплат бюджет Екатеринбурга теряет минимум 1 млрд руб. в год. Предприниматели и юристы, признавая положительные стороны «белой» зарплаты, отмечают возможные побочные эффекты инструмента, позволяющего оставлять жалобы. Ими могут пользоваться работники, которые прежде всего хотят создать неудобства для конкретной компании, отмечают они.
«Жаловаться на «серую» зарплату может человек, который либо не очень понимает механизмы, либо тот, кто хочет целенаправленно свести счеты с конкретным работодателем. Но если человеку так принципиально заплатить налоги, то он может найти способ их перечислить», — сказал DK.RU генеральный директор компании «Инсис» Артем Черанев.
«Вторые не понимают, почему платится серая зарплата, и для них такой сервис может быть инструментом мести, манипуляции или сведения счетов», — говорит он.
Почему «белая» зарплата не решит все проблемы
«К примеру, можно каждые 10% своего ежемесячного дохода откладывать на депозит, и если заниматься этим все время, пока работаешь, то к пенсии денег будет столько, сколько государство никогда не начислит в виде пенсии. Сейчас человеку главное — получить на руки деньги, а как работодатель рассчитался с налоговой и различными фондами, конкретного работника не волнует. Однако по голове налоговики бьют именно работодателя: для них это очень удобно, потому что одна организация закрывает, условно говоря, 100 человек, за которыми не надо бегать. К тому же одним работодателем значительно проще манипулировать», — отмечает бизнесмен.
«Вспомните повышение страховых взносов для ИП, с 12 тыс. до 36 тыс. руб. Это привело к колоссальному уходу в тень и дыре в бюджете: многие перестали платить взносы и стали работать в черную. А теперь представьте, что таким ИП будет каждый работник — последствия будут страшные», — резюмирует он.
Что думают юристы
«Как показывает судебная практика, одних обращений и свидетельских показаний мало, для того чтобы суд вынес решение о доначислении. Необходима тщательная работа при проведении проверки для выявления дополнительных доказательств неофициальных выплат. Однако данный сервис, безусловно, будет служить дополнительным сигналом контролирующим структурам о наличии недобросовестного субъекта».