«В их глазах такая тоска». Во ФСИН заявили о моральном износе сотрудников

Персонал Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) сталкивается с «колоссальным психологическим давлением», сказал «Интерфаксу» замглавы ведомства Валерий Максименко. Сотрудникам ФСИН приходится каждый день работать с преступниками в местах лишения свободы при небольшой зарплате.

Недавно правозащитник Андрей Бабушкин сказал, и я с ним согласен, что, посещая колонии и СИЗО, он видит моральную усталость и моральный износ сотрудников, даже молодых. В их глазах такая тоска, такая безнадега, — сказал г-н Максименко в интервью агентству.

Многие заключенные находятся под стражей из-за тяжких преступлений, социально неблагополучны, обозлены на жизнь и проецируют свои эмоции на окружающих, отметил он. Растет и количество нападений заключенных на сотрудников ФСИН, добавил Максименко. 

При этом он считает, что сравнивать ФСИН с ее предшественником, ГУЛАГом, некорректно. «На мой взгляд, никакого наследия ГУЛАГа в нашей системе сегодня нет», — сказал Валерий Максименко в интервью. По его словам, массовые репрессии, неправосудные приговоры, расстрелы, пытки, выбивания показаний не соотносятся с сегодняшней ситуацией. 

Если кто-то из наших сотрудников бьет заключенного, это не наследие ГУЛАГа, это, простите за выражение, мозгов нет у конкретного работника, который работать не хочет, или ему терпения не хватает. Мы с этим боремся жестко, бескомпромиссно избавляемся от таких горе-работников", — заявил замглавы ФСИН.

В прошлом году разгорелся скандал, когда было опубликовано видео, как сотрудники ИК-1 в Ярославской области пытают заключенного. После этого Следственный комитет возбудил уголовное дело о превышении полномочий с применением насилия. По нему в СИЗО отправили шесть сотрудников ФСИН.

После этого случая спикер Совета Федерации Валентина Матвиенко предложила разделить ФСИН. В частности, она считает, что нужно отделить задачи контроля и охраны от задача перевоспитания и социализации — две последние функции следует передать гражданской службе.