Увеличение производства продукции ВПК многократно повысило потребность в кадрах и «вымыло» специалистов из гражданских отраслей. К 2030 г. дефицит рабочей силы может увеличиться до 4 млн человек.
Бизнес избавляется от гендерных стереотипов, а способствует этому дефицит кадров, наблюдающийся сейчас, пожалуй, во всех сегментах экономики. За три года женщин стали приглашать на работу вдвое чаще.
Впервые исторический рекорд по уровню безработицы был установлен в феврале 2024 г., когда показатель достиг 2,8%. Любопытно: при подсчете Росстат учитывает всех граждан, достигших 15-летнего возраста.
Несмотря на рост количества ИТ-специалистов на 13% по итогам 2023 г., спрос рынка остается неудовлетворенным. И потребность будет только увеличиваться: ИТ прочно вошли во все сферы бизнеса и жизни.
Безработица опустилась ниже 3% — это меньше, чем даже в 1991 году. Дефицит кадров способствует росту количества рабочих часов у действующего персонала. Хуже всего ситуация в логистике и на транспорте.
По оценкам Игоря Пушкарева, сейчас не хватает 160 специалистов. Это связано с высокой нагрузкой на сотрудников скорой помощи и их недостаточно высокими зарплатами.
Больше всего от нехватки работников страдают автомобильный бизнес, логистика, строительство и розничная торговля. Сложно найти сотрудника в сфере обслуживания.
Спрос на квалифицированных рабочих в стране такой, что учебные заведения перестроили графики работы: учащиеся технических колледжей и техникумов учатся в свободное от работы время, а не наоборот.
Всего в регионе — около 90 учреждений среднего профессионального образования. Они будут переподчинены профильным министерствам в ближайшие три-четыре года.
Глава ведомства Максут Шадаев рассказал, что сейчас в ИТ-отрасли работает около 740 тыс. человек, что недостаточно для активного развития отрасли. Нехватку специалистов оценивают в 700 тыс. человек.
Светлана Майер: «Заниматься вопросом безопасности труда здесь и сейчас просто необходимо»
Рынок труда горнорудной промышленности в России и кейс закрытия 200+ вакансий в месяц
Спецтехника в рассрочку 0% до 180 дней от дилера
Учебно-экспертный центр АСНОВА 1 декабря отметил юбилей —— 10 лет. В честь этого события учебный центр организовал и провел форум «От Ученика к Эксперту. 10 лет в АСНОВе достижений!».
Coleman Group с 1998 г. оказывает услуги найма компаниям, добывающим жидкие и твердые полезные ископаемые, в том числе драгоценные металлы. Ниже описан кейс по закрытию от 200 вакансий в месяц.
За 22 года, что компания «РТА» работает на рынке, она зарекомендовала себя как надежный партнер. Офисы и сервисные центры компании расположены в Екатеринбурге, Перми, Челябинске, Тюмени.